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劳动保障事务代理业务流程

  一、人事档案托管

  (一)提供托管的档案材料要求资料齐全,包括:

  1、参加工作时招工手续;

  2、自传材料;

  3、鉴定、考核、考察材料;

  4、评定岗位技能和学历材料;

  5、政审材料;

  6、奖励材料;

  7、处分材料;

  8、招工劳动合同、调动、聘用、工资等材料;

  9、提供社保参保材料。

  (二)托管的档案需转出单位封口盖章。

  (三)提供托管档案人员身份证原件。

  (四)提供离开单位手续,如解除劳动合同证明书等。

  二、办理退休

  在银川市就业与创业服务局劳动保障事务代理中心托管人事档案的服务对象,在到达法定退休年龄(男年满60周岁,若从事过国家规定的特殊工种的,可提前5年办理;女工人年满50周岁,若从事过国家规定的特殊工种的,可提前5年办理;女管理人员年满55周岁),提前一个月到劳动保障事务代理中心填表申请退休。

  (一)办理退休时需提供:

  1、个人近期免冠一次照片2张;

  2、身份证原件及复印件2张(一张正面,一张正反面);

  3、本人档案托管凭证;

  4、本人社保缴费手册;

  5、有中专及中专以上学历、中级职称的需提供证书原件。

  (二)退休公示。经中心初审后,报银川市人社局审批,审批符合退休条件人员名单在银川市人力资源市场二楼大厅公示。

  (三)计算待遇。经张榜公示无异议人员,我中心报银川市社保局计算退休人员工资待遇。

  (四)待遇发放。凭档案退管凭证,由劳动保障事务代理中心将市社保局计发的退休待遇发放表、退休人员工资卡及退休证按时发放个人。

  经办部门:银川市就业与创业服务局劳动保障事务代理中心

  咨询电话:0951-6017947

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